Creo que de esta forma se previene un error técnico, es indiferente si la decisión que lleva a adoptar determinada medida errónea es premeditada o de buena fe, en este foro se trata de analizar lo bueno o malo de las formas de trabajo y por tanto cómo conseguirlo. Nombrando al gerente en concreto el análisis no será ni mejor ni peor, pero se puede perder la objetividad.emrcia dijo:si te parece describe de forma aséptica el dispositivo que pretenden montar y luego expón porqué piensas que no puede funcionar. (...)sólo nos interesa la parte técnica. Después otros usuario pueden decir si en sus áreas de trabajo hay algo similar y cómo funciona.