Conflictos con compañeros voluntarios

A ver, llevo ya muchos años en el voluntariado y hasta ahora he conseguid minimizar los conflictos o roces de convivencia propios de la acción voluntaria.

De un año a esta parte, por cuestiones personales, mi acción voluntaria se ha reducido mucho, un servicio preventivo a lo sumo dos, al mes.

El problema es, que últimamente, han entrado un grupo de personas que se dedican a criticar al resto de compañeros tirando por tierra el esfuerzo y el trabajo de éstos con el único fin de "eliminar" competencia y hacer méritos para obtener un cargo de confianza y, esperan, a medio plazo un contrato laboral en la institución.

Por ejemplo, tuvimos problemas técnicos en un servicio preventivo recientemente, y uno de estos individuos ha tergiversado lo ocurrido para culpar al responsable y hacer ver que el problema técnico ha sido provocado por la mala acción de dicho responsable. Todo eso de espaldas a esta persona y haciéndole quedar de poco profesional frente al resto de compañeros.

Mis preguntas son ¿os habéis encontrado en alguna situación parecida? ¿Qué actitud es más aconsejable tomar?

Yo tiraria por la directa. Reunion con las personas implicadas, si es posible estando los demas coordinadores presentes. Aclarando el tema y exigiendo seriedad por parte del conflictivo.

En caso necesario acudir a los estatutos de la asociacion, y contemplar la posibilidad de acciones contundentes. Cortar el problema de raiz es la mejor solucion.

Salud

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lo dificil es hacer las cosas de manera sencilla lo facil es hacerlo de la manera mas dificil posible

De acuerdo con Kwerk, tonterías las justas. Encima que vas a regalar tu tiempo no tienes que aguantar malos rollos.

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Juan Luis
www.emergencias112.net

pues si manzana podridas para fuera del tiesto que bichan a las demas

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Moderar el lenguaje... que os sacaran tarjeta.

Mas tarde cuando encuentre un ciber os cuento un sistema de Planificacion de Servicios para evitar estas situaciones.

Un saludo

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Tecnico Emergencias Medicas - Gestor de Recursos
Tecnico Especialista - Centro de Emergencias 1-1-2 Madrid
emergencias-vs-urgencias.blogspot.com.es

eso en mi tierra no es nada malo,simplemente es como decir,si la persona mete sisaña,y abla mal de los compañeros,pues ahi que cortar por lo sano aqui es un refran o un decir pero no se insulta a nadie en esa frase

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No se cual es tu agrupación, pero te recomiendo, en primer lugar, hablar con tu coordinador o el jefe del servicio de socorros. Explicartes la situacion, estas personas, y en especial la situacion del preventivo que comentas. Que escuchen tu versión. Si no te convences, remite una carta por escrito para dejar constancia.

Los jefes del departamento deberian de conocer procedimientos para la planificacion de estas cosas...

lo primero es comentarle tus opiniones de lo ocurrido a tu responsable local, si este no te hace el caso que debiera deberías pasar a comunicarlo al responsable provincial, lo mas importante del voluntariado es estar bien con tus compañeros de asamblea, en el momento que hay malos rollos en la asamblea, sobre todo si es pequeña, irá a pique te lo digo por experiencia.

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Tecnico emergencias sanitarias.
Auxiliar enfermeria.
Voluntario cruz roja area socorros y emergencias.

Si lucho puedo perder, sino lucho estoy perdido.